Nattarbete lön

Reglerna om nattarbete gäller medarbetare som normalt jobbar natt, det vill säga tiden mellan klockan tio på kvällen och sex på morgonen. Mer specifikt gäller att medarbetaren ska jobba minst tre timmar av sina arbetspass på natten och troligen kommer att göra det under en tredjedel av sin årsarbetstid.

Lön vid nattarbete (Hotell & Restaurang)?

Vad ger arbetstidsförkortningen? Med arbetstidsförkortningen blir det nya heltidsmåttet för natt 34,20 timmar per vecka. Det gäller även anställda i bolag som ägs av kommuner och regioner och därmed har avtal med Sobona. Arbetstidsförkortningen gäller från den 1 april, men flera arbetsgivare har redan infört kortare nattarbetstid. Gäller arbetstidsförkortningen om man jobbar både dag, kväll och natt?

SVAR: Ja, arbetstidsförkortningen gäller för den som jobbar både dag, kväll och natt. Kravet är dock att minst 80 procent av arbetstiden görs på natten.

Tillägg till grundlönen

Betyder det att nattpassen blir fler och kortare? SVAR: Ja, det kan vara så. Arbetstidsförkortningen genomförs på olika sätt i olika verksamheter. Det kan betyda att längden på nattpassen kortas från till exempel 10 timmar till 9 timmar och 30 minuter.

Ob-tillägg kommunal Allmänt nattarbete: En yrkesutövare som jobbar natt ska inte arbeta mer än åtta timmar i genomsnitt under en period motsvarande timmar baserat på en beräkningsperiod om fyra månader.

Nattarbete arbetsmiljöverket Nattarbete har den som arbetar minst tre timmar av sitt arbetspass mellan 22 på kvällen och 06 på morgonen.

Ob-tillägg natt I de flesta avtalen är ersättningen per timme månadslönen dividerad med under nätter måndag till lördag klockan - Observera att under perioden klockan - är det nattvila och normalt inte tillåtet att arbeta.

Det kan också betyda att nattpassen blir fler per schemaperiod. Hur många fler pass det blir beror både på nattpassens längd och schemaperiodens längd. Ofta får både heltidsanställda och deltidsanställda fler pass.

Nej till nattjobb på Spotify - avtal närmare

Varför inför vissa arbetsgivare kortare och fler nattpass? SVAR: När kortare och fler nattpass införs förklarar många arbetsgivare det med att det är en ekonomisk fråga. Politiker hävdar att det inte finns pengar till att göra på ett annat sätt. Andra politiker hävdar att kortare pass är nödvändigt för att genomföra heltid som norm, vilket är inskrivet i Kommunals avtal med SKR.

Ett annat argument för kortare pass är att det blir mer återhämtning mellan passen.

Nattarbetare blir av med lönetillägg – får höjd lön istället

Ett argument mot det är att kortare pass leder till fler pass och att det då blir mindre återhämtning mellan arbetsblocken. Göran Kecklund, professor på Stressforskningsinstitutet. När det gäller passens längd så hänvisas det ofta till forskningen. Göran Kecklund som är chef för Stressforskningsinstitutet säger att det inte är bra för hälsan med långa pass och att nattpassen inte ska vara längre än tio timmar.

Bäst är att inte arbeta mer än åtta timmar på natten, anser han. Men samtidigt säger Göran Kecklund att det inte finns något stöd i forskningen för att det är bättre att jobba åtta timmar om det innebär fler nattpass. Kan arbetstidsförkortningen betyda att det blir färre nattpass?